انتقاد از رویکرد مدیریتی نسبت به جامعه کارگری
نماینده کارگران شرکت ایران پوپلین و دبیر جامعه مطالبهگری کارگری استان گیلان با انتقاد از تفاوت در بهرهمندی گروههای مختلف جامعه از برخی تصمیمات حمایتی و رفاهی، خواستار بازنگری در نگاه مدیریتی به جامعه کارگری شد و گفت: کارگرانی که چرخ تولید کشور را به حرکت درمیآورند، نباید در تصمیمات اجتماعی و مدیریتی نادیده گرفته شوند.
به گزارش "گسترش، تولید و تجارت" پرویز زعیمی، نماینده کارگران شرکت ایران پوپلین و دبیر جامعه مطالبهگری کارگری استان گیلان، با طرح دغدغههای جامعه کارگری، نسبت به آنچه تفاوت در برخورد با اقشار مختلف جامعه عنوان کرد، واکنش نشان داد و خواستار اجرای عدالت در تصمیمات مدیریتی شد.
پرسشی درباره عدالت در اعطای امتیازهای شغلی
زعیمی خطاب به استاندار گیلان با اشاره به موضوع تغییر ساعات کاری و ایجاد برخی تسهیلات برای کارکنان ادارات در شرایط خاص افزود: اگر تماشای مسابقه فوتبال یا بهرهمندی از شرایط ویژه اجتماعی تا اندازهای اهمیت دارد که کارکنان ادارات بتوانند از امتیاز تاخیر در حضور محل کار استفاده کنند، این پرسش مطرح میشود که چرا کارگران از چنین فرصتهایی محروم هستند؟
عدالت زمانی معنا پیدا میکند که همه مردم، فارغ از جایگاه شغلی، از حقوق و فرصتهای برابر برخوردار باشند
به گفته این فعال کارگری گیلان، کارگران نیز بخشی از همین جامعه هستند و نباید نوع شغل موجب شود از امکانات و تصمیمات حمایتی که برای دیگر اقشار در نظر گرفته میشود، بیبهره بمانند.
چرا تغییر ساعات کاری کمتر به کارگران میرسد؟
زعیمی با اشاره به شرایط مختلف سالهای گذشته خاطرنشان کرد: در سالهای اخیر، در دورههایی مانند شیوع کرونا، شرایط بحرانی کشور، گرمای شدید تابستان و سایر محدودیتها، ساعات کاری کارکنان ادارات بارها تغییر کرده، کاهش یافته یا به شکل شناور اجرا شده است؛ اما این سوال همچنان برای جامعه کارگری وجود دارد که چرا این تغییرات کمتر شامل حال آنان شده است.وی ادامه داد: کارگرانی که در سختترین شرایط، در خطوط تولید حضور دارند و با تلاش شبانهروزی زمینه استمرار فعالیتهای اقتصادی کشور را فراهم میکنند، انتظار دارند در تصمیمگیریهای کلان نیز مورد توجه قرار گیرند.
دبیر جامعه مطالبهگری کارگری استان گیلان: حمایت اجتماعی نباید محدود به گروه خاصی باشد
وی تصریح کرد: اگر تصمیمی با هدف افزایش نشاط اجتماعی، کاهش فشارهای کاری یا مدیریت شرایط ویژه اتخاذ میشود، باید نگاه جامعتری به آن داشت و همه اقشار جامعه، بهویژه کارگران که نقش مهمی در اقتصاد دارند، از آن بهرهمند شوند.
مطالبه شفافیت و عدالت در تصمیمات مرتبط با کارگران
زعیمی با خطاب قرار دادن مسئولان بویژه استاندار گیلان بیان کرد: انتظار جامعه کارگری این است که مبنای این تفاوت در تصمیمگیریها به صورت شفاف بیان شود. چرا در بسیاری از مواقع، مزایا و تسهیلاتی که برای برخی گروهها در نظر گرفته میشود، شامل حال کارگران نمیشود؟به اعتقاد وی، عدالت اجتماعی زمانی محقق خواهد شد که کارگران نه فقط در زمان تولید و کار، بلکه در تصمیمات حمایتی، رفاهی و مدیریتی نیز به عنوان یک قشر اثرگذار دیده شوند؛ چراکه کارگران سرمایه انسانی و ستون اصلی حرکت اقتصادی کشور هستند.
منبع: دیده بان گیلان
